우리 의료원은 8월 21일(금) 오전 8시 30분 루가관 7층 대강당에서 파트장, 책임간호사, 선임 등 중간관리자 120여 명을 대상으로 ‘2026년 중간관리자 교육’을 실시하였다.

이번 교육은 조직의 중추적인 역할을 담당하는 중간관리자의 역량을 강화하고, 건강한 조직문화 조성과 협업 역량을 높이기 위해 마련되었다.

교육은 의료원장, 병원장 인사말을 시작으로 ▲심리적 안전감과 스트레스 관리 ▲구성원의 성장을 이끄는 코칭과 피드백 ▲AI 활용 병원 업무혁신 등 중간관리자가 실무에서 활용할 수 있는 다양한 주제로 진행되었다.

신홍식 의료원장은 인사말을 통해 중간관리자가 조직 내 소통을 이끄는 중요한 역할을 맡고 있음을 강조하며, 변화하는 의료환경 속에서 구성원들과 함께 성장하고 조직의 발전을 이끌어 줄 것을 당부하였다.

우리 의료원은 앞으로도 중간관리자의 리더십과 실무 역량을 강화하고, 구성원 간 원활한 소통과 협업을 바탕으로 건강한 조직문화를 만들어가기 위한 교육을 지속적으로 추진할 계획이다.